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活動專區

Event

法律講座「大學生必備的法律常識- 租屋、交通、網路詐騙及感情糾葛篇」

時間:112年05月10日(週三)

地點:倬章樓(舊醫大樓)四樓聖保祿廳(DG410教室)

活動紀要:

本次講座「大學生必備的法律常識-租屋、交通、網路詐騙及感情糾葛篇」,邀請陳筱屏老師/律師以生活化的方式介紹大學生重要的法律常識,包含租屋、交通、網路詐騙及感情糾紛。

法律不能使人人平等,但是在法律面前人人平等。一個成年人想在現代社會裡立足生存,一定要懂法律。陳筱屏老師/律師談論「遇到恐怖情人該怎麼辦?」提高法律意識,維護自身權益。避免陷入不必要的糾紛當中。大學生生活的環境單純,不少同學的法律意識非常淡薄。大學生在各種法律糾紛和案件中,總是處於利益和安全被損害的一方,很多時候吃虧就在於不懂法律,透由本活動讓同學們更加注意到自身的安全及處理問題方法。本活動參與人數18位。

PH劉致延 紀錄

Training and Career Development for Graduate Students in Healthcare Administration in the US(美國醫管碩士訓練與就業)

時間: 112 年 5 月 5 日(週五)

地點:輔仁大學國璽樓MD168

活動紀要:

本次專題演講邀請第六屆系友利見清學長返系進行經驗分享,利見清講師首先問問同學們將來就讀研究所的意願並講述自己的求學經歷。接著開始介紹著目前美國醫管市場以及目前所就職的RUSH University Medical Center平均每年招收碩士生數量(25人)並介紹醫管人員的工作場域及其需要具備的能力,再來介紹美國醫療照護人員就業市場以及薪資,最後介紹講師自己目前所就職的RUSH University Medical Center(拉什大學醫學中心)及其資源。活動中講師設計活動:醫管人員需要具備的能力有哪些?醫管人員在那些地方工作?等等問題,與學生們有趣互動。本次活動提供公衛系同學非常寶貴的經驗,也使同學更加聊解自身所學及未來志向。 PH32 黃柏茹 紀錄

 

國際學術交流-台布大學生醫學與文化學術研討會(111.11.19)

時間:111年11 月19 日(週六)

地點:SF130及zoom

活動紀要:

台布研討會讓我國與布吉納法索兩國的大學生相互交流彼此的傳統醫療文化。這次研討會的主題為喚醒隱藏的力量: 健康、疾病與療癒的文化視角,除了有許多大四學生參加聆聽外,本系兼任講座教授Didier Jourden分享文化與健康照顧的貢獻,及外籍學生陸又梅報告在實習期間的所見所聞與實習的專題成果。此次研討會除了參與國際主題報告外,最大收穫為了解到布吉納法索的傳統醫療方法,一方面知曉當地的風土民情,也能感受到面對疾病下,當地民眾所長現出的韌性,令人獲益良多。

碩班20屆 棘信元 紀錄

國科會大專生計畫申請心得分享座談會

時間:111年9 月14日(週三)

地點: MD215

活動紀要:

111年度本系大四生共四位同學通過國科會大專生計畫,特別邀請王維暄、洪于雅、林怡君及黃姵諭學姐來與學弟妹經驗分享。內容包括國科會大專生計畫如何準備及申請,例如:題目發想、找指導教授及最後的計畫書填寫送交等等,鼓勵學弟妹們可以提前規畫及準備,也可以與未來碩士班研究計畫一併考量。本次活動出席踴躍,共51位同學及2位師長參與活動。

 

「水在坦尚尼亞」說明會

時間: 111年9月21日(週三)

地點:DG312

活動紀要:

「水在坦尚尼亞」是希望利用淨水技術結合輔仁大學公共衛生系師生的力量到坦尚尼亞服務當地居民,以期改善坦尚尼亞的水資源及民眾健康,並且藉此提高當地小女孩接受教育的機會,更重要的是期望透過此計畫達成聯合國在2015年提出的「2030永續發展目標」(Sustainable Development Goals, SDGs),做到真正的永續發展與社會平等。

  此說明會參與人數23人,於中午十二點半,在DG 312舉行,由劉希平老師向服務學習中心、產學中心的師長、同學們說明此計畫的起源、目的、後續規劃等,讓大家更了解「水在坦尚尼亞」,希望吸引更多熱血有新的志願者加入,一同擁有這項有意義且值得投資的回憶。

會後有7位同學投遞申請書,未來將有一系列為「水在坦尚尼亞」的訓練課程,期待大家一同為改善當地資源努力。

 

PH20碩一 李芝涵 紀錄

職場的環境危害與管理

時間:111年9月20日(週二)

地點:輔大國璽樓MD323

活動紀要:

  「職業衛生管理」課程專題演講,邀請到第二屆系友鄭秉富學長,分享主題「職場的環境危害與管理」。鄭學長以自己豐富的職場經驗來和同學經驗分享,一項工程會有很多不同專業的人員參與,並分別和我們介紹其在施工場所可能會遇到的問題和危害。施工過程中也要考慮不同層面的結果,以免造成傷亡。而管理不僅是要減少風險,以保護勞工的人身安全,也要照顧到勞工各方面的健康。最後鼓勵我們嘗試新事物,在找尋興趣以外也能學習新知。

PH30 許雅淇 紀錄

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